Начала трудовую деятельность в университете в апреле 1992 года в должности лаборанта кафедры «Организация производства».
В 1994 году окончила Донской государственный технический университет по специальности «Автоматизация технологических процессов и производств».
В 2000 году получила квалификацию «экономист-менеджер» по специальности «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)».
В 2005 г. получила квалификацию «Преподаватель высшей школы» (доп. диплом) Донской государственный технический университет,
В 2012 году защитила диссертацию на соискание ученой степени кандидата экономических наук по направлению Экономика и управление народным хозяйством: экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами (сфера услуг); маркетинг; Южный федеральный университет (Д212 208 30)
Хлопенко О.В. работаем в должности доцента кафедры «Технологический инжиниринг и экспертиза в стройиндустрии», выполняет все виды учебной работы: читает лекции, ведет практические работы, руководит курсовым проектированием.
Образование
1994
Донской государственный технический университет,
Автоматизация технологический процессов и производств
2000
Донской государственный технический университет,
Экономика и управление на предприятии (в машиностроении)
2005
Донской государственный технический университет,
Преподаватель высшей школы
2012
Южный федеральный университет (Д212 208 30),
Экономика и управление народным хозяйством: экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами (сфера услуг); маркетинг
Преподаваемые дисциплины
Сметное дело и ценообразование в строительстве
Оценка технических решений
Экономика фирмы и экономическая эффективность качества продукции
Экономические аспекты экспертизы строительных материалов и изделий
Теория стоимости и базовой оценки объектов строительства
Цифровизация и развитие системы менеджмента качества на предприятии
Стаж работы
30
Стаж работы по специальности
30
Научные интересы
Управление конкурентоспособностью предприятий, формирование покупательского поведения, организационная культура предприятий.
Повышение квалификации и (или) профессиональная подготовка
2007 – в Московском государственном университете экономики, статистики и информатики по программе «Управление качеством в образовании» (удостоверение № 43/07-37)
2008 – в ДГТУ по программе «Менеджмент в образовании» (удостоверение № 79).
2014 – в ДГТУ по программе «Практика бизнеса» (удостоверение ПК № 001673).
2015 – в Сочинском государственном университете по программе «Инструментарий стратегического анализа» (удостоверение №232400565550).
2019 – Управление маркетинговой деятельностью предприятия (организации)
2019 – Государственное регулирование инновационной экономики
2022 – АНО ВО «Университет Иннополис», Цифровые технологии в преподавании профильных дисциплин (удостоверение №160300035589 от 06.06.2022 г.)
2022 – АНО ВО «Университет Иннополис», Большие данные и инструменты визуализации (дополнительный сертификат к удостоверению №160300035589 от 06.06.2022 г.)
2022 – ДГТУ, Оказание первой помощи (удостоверение №612400022113)
2022 – ДГТУ, Электронная информационно-образовательная среда вуза (удостоверение № 612400024248)
2023 – Комплексное сопровождение образовательного процесса инвалидов и лиц с ограниченными возможностями
Публикации
Хлопенко О.В. Конкурентоспособность торговых предприятий на рынке строительных и отделочных материалов в условиях пандемии
/Коваленкова О.Г., Хлопенко О.В. //Сборник научных трудов Международной научной конференции «Строительство и архитектура: теория и практика инновационного развития (CATPID-2021)» (г. Нальчик) – 2021. – С. 1 – 7.
Хлопенко О.В. Инновационные методы мотивации в управлении персоналом организации/ Осколкова О.А., Хлопенко О.В.
// Статья в сборнике трудов по итогам Всероссийской научной конференции «Право, экономика и управление: актуальные вопросы» (г. Чебоксары) – 2021. – С. 91 – 94.
Хлопенко О.В. Стратегия интеграции взаимодействия малых предприятий розничной торговли
// Статья в сборнике трудов по итогам Национальной научной конференции «Актуальные вопросы экономики и права: проблемы, тенденции, прогнозы» (г. Ростов-на-Дону, ДГТУ) – 2021. – С. 242 – 246.
Хлопенко О.В. Инструменты стимулирования трудовой деятельности персонала авиационного предприятия /Писарева В.В., Хлопенко О.В.
// Научный альманах Центрального Черноземья – № 2(6), 2022. – С. 183 – 192